Im Gespräch mit Verbänden, Innungen und Betrieben aus fünf Berliner Branchen haben wir nachgefragt, wo diese die Herausforderungen für eine gute betriebliche Ausbildung sehen und wie sie ihren Bedarf an Fachkräften decken.

Im dritten Heft der Reihe aus:bilden erhalten Sie Informationen und Arbeitshilfen um den Erfolg Ihres Ausbildungskonzepts sichtbar zu machen und die Qualität weiter zu erhöhen. Im Wettbewerb um gute Auszubildende zählt der Nachweis von Ausbildungsqualität auch als Nachweis guter Arbeitgeberqualität.

Der BIBB-Datenreport erscheint dieses Jahr zum zehnten Mal seit seiner Einführung und hat das Thema Berufsorientierung als Schwerpunkt. Insbesondere wird die institutionelle Gestaltung dieser analysiert sowie Aspekte genannt, die eine gute Berufsorientierung ausmachen.

Unter den Schlagworten „Wirtschaft 4.0“ und „Arbeiten 4.0“ ist der Prozess der Digitalisierung längst auch ein Thema für die betriebliche Berufsausbildung. Das zweite Heft der Reihe aus:bilden hilft dabei Ihre betriebsspezifische digitale Ausbildungsagenda zu entwickeln und bietet praktische Arbeitshilfen, Leitfragen und Checklisten.

Welche Fähigkeiten und Kompetenzen sind heute und in Zukunft erforderlich, um sich in der digitalen Arbeitswelt zurechtzufinden? Das von der k.o.s GmbH und dem ABB Ausbildungszentrum durchgeführte Projekt Zusatzqualifikationen für digitale Kompetenzen in der Aus- und Weiterbildung hat sich zum Ziel gesetzt, eine Zusatzqualifikation zu entwickeln, die im Rahmen bestehender Berufsausbildung berufsübergreifend einsetzbar ist. Sie soll Beschäftigte dabei unterstützen, den Anforderungen einer sich rasch verändernden Arbeitswelt zu entsprechen und ihre Beschäftigungsfähigkeit zu sichern. Hierzu findet sich im Werkheft 03 – WeiterLernen ein erster Zwischenbericht von Anne Röhrig (k.o.s GmbH) und Steffi Michailowa (ABB).